Hàn Quốc

Đa số mọi người đều sợ phải bước ra khỏi “VÙNG AN TOÀN” vì vậy những dự định, ý tưởng của họ đều chỉ nằm trên bản phác thảo. Có những thói quen tưởng chừng “vô hại” đang hàng ngày “giết chết” những cơ hội trở nên giàu có, thành công của bạn.

Phong thủy là một vấn đề được nhiều người quan tâm. Đặc biệt, phong thủy ra sao để có thể trong ấm ngoài êm, để có thể phát tài, phát lộc v.v.. lại càng được chú ý nhiều hơn. Tuy nhiên, ít ai biết được một điều tưởng như đơn giản mà hết sức then chốt rằng “phong thủy tốt nhất là nhân phẩm”.

Ở Châu Phi có giống khỉ đầu chó rất tinh khôn, nhưng có một cách để săn chúng. Các thổ dân đặt những quả hạnh đã lột vỏ là thứ mà lũ khỉ đầu chó thích ăn nhất vào trong một cái hộp gỗ nhỏ. Cái hộp gỗ có một cái cửa nhỏ vừa đủ để những con khỉ có thể đút tay vào.

Có thể, một buổi sáng khi vừa thức dậy, bạn cảm thấy chán nản, bi quan về công việc kinh doanh hiện tại. Lúc đó, hãy nhớ tới những câu chuyện thú vị và bổ ích này, có thể bạn sẽ thay đổi cảm xúc để tìm ra phương pháp cải thiện tình hình.

Càng trưởng thành, bạn có thể sẽ càng cảm thấy cuộc sống mỏi mệt và bế tắc. Nhưng cuộc sống ngoài kia vẫn luôn tươi mới và thú vị, chỉ là bạn có dành thời gian và tâm trí để cảm nhận, để sống và để thay đổi cách sống, cách nghĩ của mình hay không mà thôi.

Người biết thuận theo tự nhiên là người hạnh phúc nhất, có thể vượt qua hết thảy đau khổ bất hạnh của đời người. Đương nhiên đạt được điều đó không hề dễ dàng. Bởi để thuận theo tự nhiên thì còn cần có “ngộ”.

Những câu chuyện dưới đây sẽ chia sẻ với bạn về những bài học cần thiết trong cuộc sống: kỹ năng quan sát, sự lạc quan, bình tĩnh, trưởng thành và sự kiên nhẫn.

Họ sẽ rời văn phòng để tránh bị công việc quấy rầy, tập thể dục nhẹ, ăn đồ lành mạnh và chợp mắt khoảng 20 phút.

Người giàu có được vị thế hiện tại là nhờ quá trình tích lũy, cố gắng không ngừng với những thói quen thường nhật và triết lý sống của bản thân họ.

Stress đôi khi lại là "kẻ phá đám" trong quá trình làm việc nhóm. Vậy bạn cần làm gì khi một thành viên trong nhóm bị stress để đảm bảo công việc của nhóm không bị ảnh hưởng?